Dezernat III

Angebote weiterer Fortbildungsbereiche

Kommunikations- und Informationszentrum (kiz)

Für alle Angehörigen der Universität Ulm bietet das kiz seit Jahren zahlreiche Fort- und Weiterbildungskurse aus den Bereichen „IT & Medien“, „Bibliothek“ und „Wiss. Anwendungen“ an. Aktuelle Kursinformationen
 

Hochschulsport

Auskunft Hochschulsportbüro, Tel. 50 - 22071 oder online unter Hochschulsport

  • Für Beschäftigte gibt es eine Vielzahl an Kursen im Fitness-Bereich:
  • Fitnessgymnastik mit Musik
  • Aerobic
  • Body Fit & Burn
  • Body Strength
  • Konditionstraining
  • Pilates – Body Balance
  • Thai Bo
  • Wirbelsäulengymnastik
  • Yoga

Daneben besteht die Möglichkeit, im UNIfit, dem Fitness-Studio des Hochschulsports, selbst etwas für die Gesundheit und Fitness zu tun.

Im UNIfit stehen neueste Kardiogeräte zur Verbesserung der Ausdauer und entsprechende Kraft-Trainingsgeräte zur Kräftigung der Muskulatur zur Verfügung.

  • erweiterte Trainingsfläche und mehr Geräte seit dem Ausbau (04/2006)
  • hchmoderne, chipkartengesteuerte Kardio- und Krafttrainingsgeräte
  • ausführliche Einweisung und Betreuung durch Fachpersonal
  • individueller Trainingsplan

Ort: direkt unter der Cafeteria Süd (O25 Niveau 1)

 Anmeldung und Beratung im Hochschulsportbüro

Die Öffnungszeiten des Fitnessstudios sind ganzjährig:

Mo - Di  11:00 - 20:00 Uhr
Fr          11:00 - 18:00 Uhr
Sa         11:00 - 15:00 Uhr

 

Abt. V-5 Arbeits- und Umweltschutz

Fortbildungsmöglichkeiten u. a. in den Bereichen Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit, Gefahrstoffe, Gefahrgüter
Ersthelfer-,  Notfallhelferqualifikation
Weiterbildung für Sicherheitsbeauftragte

Auskunft Sekretariat, Tel. 22134

 

Graduate / Professional Training Centre Ulm - ProTrainU

https://www.uni-ulm.de/en/misc/graduate-professional-training-centre-ulm/

Fortbildungsangebote für Docs, Postdocs sowie Nachwuchswissenschaftlerinnen und Nachwuchswissenschaftler.
Auskunft und weitere Informationen:

Dr. Cornelia Estner, Clarissa Gobiet und Annette Wegerhoff
Nachwuchsakademie/Graduate and Professional Training Center Ulm (ProTrainU)
Universität Ulm, O25, Raum 424, Albert-Einstein-Allee 11, 89081 Ulm
E-Mail:                                            
Tel.: 0731 50 -36295 oder -36296

 

School of Advanced Professional Studies

https://www.uni-ulm.de/einrichtungen/saps/

Berufsbegleitende wissenschaftliche Weiterbildung an der Universität Ulm.
Auskunft und weitere Informationen:

Sekretariat SAPS: Tel.: +49 (0)731/50-32401, E-Mail:

 

Zentrum für Lehrentwicklung

https://www.uni-ulm.de/einrichtungen/zentrum-fuer-lehrentwicklung/

Das Zentrum für Lehrentwicklung (ZLE) der Universität Ulm bündelt alle fachübergreifenden Programme und Aktivitäten zur Lehre. Die Angebote und Unterstützung des Zentrums für Lehrentwicklung richtet sich an Professorinnen und Professoren, andere Lehrende sowie Doktoranden und Studierende mit Lehraufgaben (Tutorinnen und Tutoren sowie Mentorinnen und Mentoren).
Auskunft und weitere Informationen:

Sekretariat ZLE: Telefon: +49 731 50-22006, E-Mail:

 

Allgemeine dienstliche Fortbildung für Bedienstete in der Landesverwaltung

Auskünfte erteilt Ihnen gerne Tina Wittlinger, Abt. III-2 oder direkt:

www.w-vwa.de

und für Personen mit Personalverantwortung zusätzlich:

www.fuehrungsakademie.bw21.de

Arbeitskreis Fortbildung der baden-württembergischen Universitäten

Seit mehr als 20 Jahren gibt es einen Arbeitskreis Fortbildung der baden-württembergischen Universitäten. Dem universitätsspezifischen Fortbildungsbedarf entsprechend organisiert er Seminare, die nicht nur der Vermittlung fachspezifischer Kenntnisse und Informationen dienen, sondern auch den Erfahrungsaustausch zwischen den Teilnehmern/ Teilnehmerinnen und damit auch zwischen den Universitäten fördern.

Die Universitäten nehmen hier die Möglichkeit wahr, selbst die Themen und den Inhalt der Seminare praxisnah zu gestalten. Pro Jahr werden ca. 10 Fortbildungsveranstaltungen durchgeführt.

Die Flyer zu den einzelnen Veranstaltungen werden von der   Personalabteilung an die jeweiligen Fachdezernate weitergeleitet. Im Arbeitskreis ist die Universität Ulm durch die Abt.III-2 Personalentwicklung, Gender und Diversity vertreten. Für jede Universität stehen pro Veranstaltung 2 Plätze zur Verfügung.

Um das Seminarangebot für die einzelnen Verwaltungsbereiche attraktiv zu gestalten, freut sich Frau Wittlinger über neue Themenvorschläge. Diese können über den Abteilungs- bzw. Dezernatsleiter bei ihr eingereicht werden.

Zentrum für Allgemeine Wissenschaftliche Weiterbildung

Das ZAWiW richtet sich mit innovativen Bildungsangeboten an Menschen jeden Alters. Dabei stehen die individuellen Interessen und Weiterbildungsbedürfnisse der Teilnehmenden im Mittelpunkt.

  • studium generale - Erhalten Sie Einblick in aktuelle Forschungsthemen an der Universität Ulm und darüber hinaus. Zusätzlich veranstalten wir Exkursionen und Seminare – auch für Studierende.
  • Akademiewochen - Zweimal im Jahr stellen die Akademiewochen ein gesellschaftlich relevantes Thema in den Mittelpunkt eines mehrtägigen Programms mit Vorträgen, Arbeitsgruppen und Führungen.
  • Ulmer 3-Generationen-Uni (u3gu) - In der u3gu entdecken Schüler*innen und Senior*innen gemeinsam Natur- und Technikwissenschaften und profitieren vom Austausch der Generationen mit ihren verschiedenen Lebenswelten und Erfahrungen.
  • Forschendes Lernen & Bürgerwissenschaft - Beim Forschenden Lernen können Sie zusammen mit anderen und beraten durch Wissenschaftler*innen Forschungsprojekte durchführen. Es gibt verschiedene Arbeitskreise, die sich eigene Themenschwerpunkte wählen.
  • Einzelveranstaltungen - Wir bieten Schulungen und Qualifizierungen für Multiplikator*innen, Haupt- und Ehrenamtliche an; vielfach auch in Kooperation mit weiteren Bildungseinrichtungen und Partnern.

Termine, Anmeldung und weitere Informationen

LinkedIn Learning (E-Learning-Angebote)

Was ist LinkedIn Learning?
Bei LinkedIn-Learning.com werden Ihnen als Mitglieder der Universität Ulm Hunderte Online-Trainingskurse aus den Business-, Technik- und Kreativ-Bereichen kostenlos bereitgestellt. Sie können Trainings nunmehr in sechs Sprachen wählen: deutsch, englisch, französisch, portugiesisch, japanisch und chinesisch.

Nutzungsmodalitäten:
Die Trainings stehen Ihnen 24/7 zur Verfügung. Sie bestimmen selbst, wann und wie lange Sie lernen. Die Kurse sind in kurze Abschnitte gegliedert. So können Sie die Kurse zu einem späteren Zeitpunkt fortsetzen. Da die Zahl der Lizenzen begrenzt ist, wird die Anzahl der aktiven Nutzer-Lizenzen in regelmäßigen Abständen überprüft und jene Accounts mit der längsten Inaktivität zurückgesetzt.

Hinweis zum Datenschutz: Durch das unten beschriebene Einlog-Verfahren über eine Shibboleth-Identifikation ist sichergestellt, das Ihre persönlichen Daten im LinkedIn-System komplett anonymisiert sind. Eine Verknüpfung mit privaten LinkedIn-Konten ist nicht möglich.

Anmeldung mit Desktop und Notebook:

  1. Besuchen Sie https://lnkd.in/f4uxSWz
  2. Sie werden zu unserer Shibboleth-Seite weitergeleitet, wo Sie sich mit Ihrem kiz-Account einloggen

Anmeldung mit mobilen Geräten:

Die LinkedIn Learning-App für die Nutzung auf mobilen Geräten finden Sie auf den gewohnten Portalen für iOS und Android.

  1. Wählen Sie auf der  Startseite der App die Funktion  [ Einloggen ]
  2. Geben Sie Ihre E-Mail-Adresse mit Endung @uni-ulm.de ein und wählen Sie [ Weiter ]
  3. Loggen Sie sich mit Ihrem kiz-Account ein

Regelung zum Thema Nutzung von Online-Angeboten:

  • Beschäftigte der Uni Ulm haben Zugang zu den Onlineangeboten von LinkedIn Learning. Die Anmeldung erfolgt individuell. Das kiz (Abteilung Informationssysteme) unterstützt die Beschäftigten bei Fragen und Problemstellungen
  • Beschäftigte dürfen Informationen die sie zur Erledigung ihrer Aufgaben benötigen eigenverantwortlich einholen. Dazu gehören auch Videotutorials auf Onlineplattformen wie beispielsweise "LinkedIn Learning". Die dafür aufgewendete Arbeitszeit soll in einem angemessenen Umfang im Verhältnis zur Aufgabenstellung stehen.
  • werden onlinebasierte Weiterbildungsangebote in Kursformaten (beispielsweise ganze Module oder Kurse) belegt, ist eine schriftliche Bestätigung durch den Vorgesetzten erforderlich (das Anmeldeformular ist unter www.uni-ulm.de/einrichtungen/zuv/dezernat-3/pe/fortbildung/ zu finden). Sowohl Beschäftigte als auch Vorgesetzte können eine Teilnahme an entsprechenden online basierten Fortbildungen vorschlagen.
  • eine Überprüfung der gelernten Inhalte außerhalb der Onlineplattform findet nicht statt.
  • eine Teilnahmebestätigung kann auf Wunsch der Beschäftigten durch Abt. III-2 ausgestellt werden.
  • wird LinkedIn Learning als Weiterbildungsangebot genutzt, sollen sowohl der Vorgesetzte als auch der Beschäftigte darauf achten, dass die Maßnahme ohne Störungen durchgeführt werden kann. Dazu sind geeignete Maßnahmen zu treffen.
  • Beispiele für geeignete Maßnahmen sind: 
    • störungsfreier Raum
    • in der vorlesungsfreien Zeit besteht die Möglichkeit in der Uni Bibliothek Lernräume, zu nutzen; Ansprechpartner ist Herr Wolfram Engel (50-15542)
    • Nutzung eines PC-Pools oder Leihtablets; Ansprechpartner ist Herr Wolfram Engel (50-15542)

Rückfragen bitte an Thomas Haimerl:
thomas.haimerl(at)uni-ulm.de